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暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

时间:2017/8/10 15:35:35  作者:河南招教网  来源:www.hnzjedu.com  查看:109  评论:0

发展义务教育,重点在农村,关键在教师。信阳市大力加强农村教师队伍建设,定向施策,精准发力,率先在全省出台了一系列“特岗计划”工作新举措和惠民政策,对特岗教师的定编定岗、培养补充、培训提高、待遇保障等方面给予强了有力的政策倾斜,让特岗教师“下得去、留得住、教得好”,教师队伍建设走上了持续健康发展的快车道。

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

我是信阳潢川县人,2013年9月通过参加特岗教师考试,来到息县陈棚乡中学任教,2016年8月,三年期满,我向信阳市教育局递交了转岗任教申请表,没有想到一个月就批准了,9月开学,就被调剂到老家潢川县付店中学教书了!”特岗教师孙可可满怀激动的向我们讲述自已特岗工作调剂的过程。“当教师是我从小的梦想,在息县陈棚乡的特岗教师经历开启了我的从教之路,让我体验到了当教师的幸福和快乐。但由于老家父母年迈,身体有病需要照顾,丈夫又在潢川县魏岗中学教书,一直两地分居,身为女儿和妻子,我的内心总是放心不下他们。三年服务期满,看到市教育局出台了惠民调剂政策,我就抱着试一试的态度递交了调剂申请,没想到梦想成真!现在,我既能照料家人,又节省出路途奔波时间,有更多的精力用于教学了!家庭、事业都能兼顾,我真的很幸福!非常感谢市、县教育局对我们特岗教师们的关心!

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据了解,像孙可可这样,因家在异县导致夫妻两地分居、独生子女父母需要照顾的特岗教师还不少,为帮助异地任教的特岗教师解决生活中的实际困难,信阳市教育局适时出台了服务期满调剂政策,解决了一大批特岗教师的后顾之忧。

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

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我叫路峰英,家住息县项店镇路楼村,2016年我考上了息县特岗教师。由于竞争激烈,分配岗位时,我担心自已分不到想要的老家学校岗位,可结果让我惊喜万分,我分配到心中期盼的息县项店镇中心校!后来听朋友说,信阳现在是按照‘县来县去’、‘ 乡来乡去’的政策分配特岗教师岗位,按特岗教师户籍所在地学校先分配,再按从高分到低分模式自由选岗,很阳光、很公平、很暖心!我们都能回到家乡,回到父母身边任教了,工作生活都安心!

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

为解决“招得来、留得住”教师长期扎根农村问题,信阳多县出台了“先按户籍、后按考分”的分配制度,稳定了一大批生源地特岗教师。

2016年

4月

信阳市代表河南省成功迎接教育部、财政部和联合国儿童基金会郑新蓉任组长的第三方评估组评估检查验收并受到高度评价。

2016年

5月

信阳市作为全国唯一市级代表去北京作经验交流并受到一致好评。

2016年

9月

信阳市光山县又被推荐为河南省唯一参加“全国乡村教师队伍建设工作案例”评选并获佳绩。

2017年

1月

在河南省教师教育工作会议上,我市特岗经验在大会上交流,信阳特岗教师新名片愈发闪亮。

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

健全完善新机制 在全省首创“三个率先”

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

一是率先制定了调剂办法。市、县为300余名提出申请、家在异地县、夫妻双方两地分居、独生子女父母生病需要照顾等存在实际困难的服务期满特岗教师办理了调剂入编手续。县级出台了乡与乡层面之间的调剂办法,每年暑期特岗教师可以申请调动到其它农村义务教育学校,凡是因回原籍、夫妻分居等原因申请调动到不超编学校,均同意调动。市级出台了县与县层面之间的调剂办法,已为百名申请生办理了手续。

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

二是率先推行“县来县去”、“乡来乡去”分配方案,鼓励把特设岗位摆出来,先按特岗教师户籍所在地学校分配,再按从高分到低分模式自由选岗,公平公正公开,阳光操作,受到了特岗教师们欢迎。

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

三是率先全省制定《信阳市特岗教师管理办法》,规范特岗教师行为,保障其权益,强化了管理。为2009-2013年6148名服务期满特岗教师办理了入编入岗手续和服务期满证书,解除后顾之忧。全市留任率达到91.6%,入编率100%。

暖心政策让信阳特岗教师“下得去、留得住、教得好”

8年来,信阳市共新招10552名特岗教师,尤其是补充了音体美教师2057名,信息技术教师438名,英语教师2468名,大大改善了农村教师年龄、知识和学科结构,受益范围覆盖7个县1506多所农村学校。全市特岗教师人数已占实施“特岗计划”县义务教育阶段教师总数的26%,承担起农村学校约1/3的工作量,成为了农村中小学校名副其实的主力军,为农村教师队伍增添了新的活力。他们长年扎根农村,为无数孩子点亮知识明灯,开启了人生理想大门。正是他们的奉献与坚持,支撑起我市农村教育一片蓝天。实施特岗计划利在当代,功在千秋。信阳市今后将一如既往地把教师队伍建设放在教育工作的重要位置,不忘初心,勇于创新,努力造就一支“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的高素质专业化教师队伍,让信阳特岗教师这张名片愈发熠熠生辉!


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